L'offre en cours

En tant qu’employeur, vous avez des obligations en matière de prévoyance et santé envers vos salariés cadres et non cadres. Celles-ci vous sont dictées par la Convention Collective dont vous dépendez.

Mais, savez-vous que dans le cadre de votre convention Collective, vous êtes libre de choisir votre assureur pour la santé et la prévoyance de vos salariés ?

0417 Header offre en cours profess
bouton pagessmaviepro Réalisez votre simulation

Pour la protection de vos salariés (-)

SMAvie Prévoyance Collective, un contrat sur-mesure qui respecte les obligations conventionnelles de votre CCN, exemple de la CCN Syntec.

Même si vos salariés disposent d’une protection sociale de base, les prestations des régimes obligatoires peuvent ne pas suffire en cas de coup dur pour maintenir leur niveau de vie. C’est à ce moment qu’interviennent les garanties de prévoyance collective, qui représentent un soutien financier pour vos collaborateurs.

Le contrat SMAvie Prévoyance Collective CCN SYNTEC* est la solution pour composer sa couverture prévoyance d’entreprise. Il s’adapte aux besoins des entreprises de la TPE à la PME.

* contrat collectif à adhésion obligatoire, ayant pour objet le versement de prestations en cas de décès, de perte totale et irréversible d’autonomie, d’incapacité de travail ou d’invalidité

 

3 formules avec des garanties modulables :

0417 Fleche-offreencoursAllez à l’essentiel : conformez-vous à votre convention collective en disposant des garanties tenant compte de vos accords de branche

0417 Fleche-offreencoursDes garanties décès-PTIA toutes causes renforcées pour la CCN Syntec : un capital versé aux bénéficiaires pouvant aller jusqu’à 340% du PASS pour les cadres**  et 170% pour les non cadres***. Le PASS (Plafond annuel de la Sécurité sociale) est égal à 39 228 € en 2017.

0417 Fleche-offreencours Des couvertures renforcées :

En cas d’arrêt de travail des indemnités journalières sont versées aux bénéficiaires (jusqu’à 90% du salaire brut annuel pour les cadres** et 80% pour les non cadres***)

 

0417-Picto conseiller-offreencoursContactez un conseiller

Pour la santé de vos salariés (-)

SMAvie Santé Collective****, contrat « solidaire et responsable » répond à vos obligations définies par votre CCN. En tant que dirigeant, vous savez que depuis le 1er janvier 2016, tous les salariés doivent bénéficier d’une couverture collective de santé complémentaire. Ce contrat doit être souscrit sur la base d’un accord d’entreprise, d'un accord référendaire ou d’une décision unilatérale de l’employeur au profit de l’ensemble de ses salariés.

Optique, soins dentaires, hospitalisation…pour offrir le meilleur niveau de protection santé à vos salariés, faites le choix d’une solution simple et modulaire avec une sélection de garanties complémentaires, individuelles et facultatives pour les salariés.

**affiliés à l'AGIRC

*** non affiliés à l'AGIRC

**** contrat collectif à adhésion obligatoire, garantissant le remboursement de tout ou partie des frais médicaux donnant lieu au versement de prestations par le régime obligatoire, pendant la période d’assurance des bénéficiaires

 

Les + :

0417 Fleche-offreencoursUne gestion simplifiée : espace Internet pour les assurés pour le suivi des remboursements, des demandes de prise en charge pour des remboursements sans avance de frais.

Application Smartphones et tablette également disponible.

0417 Fleche-offreencoursUn espace Internet pour les entreprises avec l’ensemble des documents liés au contrat

0417 Fleche-offreencoursDes garanties d’assistance pour les salariés et leurs ayants-droit : informations juridiques, soutien psychologique, prestations spécifiques en cas d’hospitalisation, de maternité ou d’immobilisation (aide à domicile, garde des enfants, présence d’un proche au chevet, acheminement des médicaments, aide aux courses).

0417 Fleche-offreencoursDes tarifs avantageux, avec au choix un tarif unique, indépendant de la situation familiale des salariés (couverture du salarié + conjoint + enfants) ou un tarif pour le salarié et les enfants à charge (couverture du conjoint facultative)

0417-Picto conseiller-offreencoursContactez un conseiller

Pour vous, si vous êtes dirigeant non salarié (-)

Avec BATIPREVOYANCE Major-Major Pluscontrat collectif de prévoyance à adhésion facultative, vous bénéficiez de prestations sur-mesure, adaptées à votre régime obligatoire pour pallier ses insuffisances.

bouton pagessmaviepro Comment maintenir vos revenus en cas d’arrêt de travail ou si vous êtes contraint de cesser partiellement ou totalement votre activité ?

0417-Picto conseiller-offreencoursContactez un conseiller

Découvrez les solutions pour assurer votre entreprise (-)

En tant que chef d'entreprise, vous avez une double responsabilité. Celle de subvenir aux besoins de votre famille, mais aussi celle d'assurer la pérennité de votre entreprise.

bouton pagessmavieproLes solutions pour votre entreprise

 

Communication à caractère publicitaire sans valeur contractuelle.
Seule la notice d'information à valeur de contrat